Welke betalingen moeten aan het einde van het contract worden gedaan?

• Het loon voor de gewerkte dagen tijdens de laatste maand van tewerkstelling;
• Het eventuele saldo van de ontslagvergoeding/verbrekingsvergoeding, indien van toepassing;
• Het vertrekvakantiegeld (voor bedienden);
• Het opgebouwde tegoed (prorata) van de eindejaarspremie indien de sectorale of bedrijfsbepalingen daarin voorzien. Kijk hiervoor zeker je arbeidsreglement na, of vraag het na bij een vakbondsvertegenwoordiger of je ABVV-afdeling.
• De vergoeding voor feestdagen die binnen de 14 tot 30 dagen na het einde van de overeenkomst vallen.

Niet zeker of je juist vergoed werd? Contacteer of ga langs bij je ABVV-kantoor of ABVV-afdeling om dit samen te overlopen en na te kijken.