Vous partez à la pension (anticipée) ? Bonne nouvelle : depuis l’accord sectoriel 2025–2026, une indemnité de pension sectorielle est instaurée, constituant une reconnaissance concrète d’une carrière dans le secteur.
Concrètement :
- une indemnité de pension nette de 40 € par année d’ancienneté sectorielle.
- important : disposer d’au moins 5 ans d’ancienneté sectorielle (en tenant compte de toute l’ancienneté sectorielle, même non continue).
- maximum 1.000 € nets.
Vous avez droit à cette indemnité si vous partez à la pension (anticipée) en tant qu’ouvrier et que vous êtes, au moment du départ à la pension, en service dans une entreprise relevant de la CP 125.
L’indemnité de pension est accordée via le fonds sectoriel.
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