L’employeur vous rembourse partiellement vos frais de déplacement. Le montant dépend de la distance et est égal à 75% du prix de la carte-train. Ce remboursement est valable pour tout type de transport (véhicule personnel, mobylette, etc.).
Bien sûr, s’il y a des dispositions plus favorables au sein de l’entreprise, ce sont celles-là qui sont appliquées.
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