Ai-je droit au salaire garanti en cas de reprise progressive du travail ?

Depuis le 1er janvier 2026, le salaire garanti a été entièrement supprimé dans le cadre d'une reprise progressive du travail. Les salariés qui, après une période de maladie, avaient repris le travail à temps partiel et sont ensuite retombés malades perdent leur droit au salaire garanti.

 

Pendant cette période, on vous propose un travail temporairement adapté ou différent. Cela vous permet de reprendre progressivement le travail afin de retrouver votre rythme de travail, avec une charge de travail réduite.